커리어넷이 발표한 채용 공고

취업포털 커리어가 공무원연금공단, 한국폴리텍대학, KT텔레캅, 서울시여성가족재단, 한국정보통신공사협회, 과학기술정책연구원의 채용 소식을 4일 발표했다.

공무원연금공단이 2022년 신입직원을 채용한다. 모집전형은 제주 지역인재를 포함해 △사무-행정/법학(7명) △사무-보건사회(2명) △사무-사회복지(2명) △사무-사회체육(1명) △사무-사회통계(2명) △사무-경영/경제(6명) △전산-개발기획(4명) △전산-보안(1명) △전산-전산통계(3명) △기술-전기(1명) △기술-기계(1명) △기술-토목(1명) △기술-조경(1명)으로 모집 인원은 총 32명이다. 고용 형태는 5급 정규직으로 시보 6개월 임용 후 근무 성적 평가애 따라 정규 임용된다. 전형 절차는 서류전형-필기시험-1차면접(AI)-2차면접(인성면접, 인바스켓 PT면접)을 거쳐 최종 합격자를 발표한다. 우대사항 및 자세한 채용 일정은 채용공고를 확인하면 된다. 입사지원서는 5월 11일(수) 17시까지 채용 홈페이지 접수하면 된다.

학교법인 한국폴리텍대학이 2022년 하반기 임용 교수를 초빙한다. 초빙(채용) 계획은 △대학-서울정수(10명) △Ⅱ대학-인천(6명) △Ⅲ대학-춘천(4명) △Ⅳ대학-대전(9명) △Ⅴ대학-광주(9명) △Ⅵ대학-대구(7명) △Ⅶ대학-창원(8명) △특성화대학-바이오(2명)으로 전임교수 초빙인원은 총 55명이다. 캠퍼스별 세부 전공 및 담당 예정 분야가 상이하므로 꼼꼼한 공고 확인이 필수다. 전형 방법은 1차:서류심사-2차:역량심사-3차:면접심사를 통해 최종 합격자를 발표한다. 원서 접수는 5월 12일(목) 15시까지 채용 홈페이지에서 접수하면 된다.

KT텔레캅이 2022년 5월 SG사원을 수시 채용한다. 모집 분야는 △SG (Security Guard)-사고예방(순찰) 및 긴급처리(출동), 금융장애 처리, 시스템 점검 등 고객 CS관리 업무 △보안관제-신호 및 영상 관제 업무이며, 모집 인원은 각 00명으로 미정이다. 응시 자격은 고졸 이상으로 운전면허 2종보통 이상 소지 및 운전경력 1년 이상 경과자이며, 우대사항이 있으므로 꼼꼼한 공고 확인은 필수다. 전형 일정은 서류전형-운전테스트-면접전형을 통해 합격자를 발표할 예정이다. 입사지원서는 5월 29일(일)까지 채용 홈페이지 내 온라인 접수하면 된다.

서울특별시 여성가족재단이 제5회 직원을 채용한다. 채용분야는 정규직으로 △장애인제한경쟁 5급(아동분야-1명) △시설관리 기능직주임(전기, 소방-1명) △시설관리 기능직주임(기계-1명) △정책연구 및 개발 3급(1명) △기획·홍보 4급(1명) △성주류화제도 관련사업 4급(1명) △공간운영 5급(1명)이며, 계약직은 △일·돌봄 균형지원 사업 5급(대체인력 1명) △보육서비스 지원센터 5급(대체인력 1명) △성별영향평가 전담인력(2명) △일·생활균형사업 지원 행정조원(1명) △보육 위촉연구원(3명) △보육 현장실사자(12명)으로 모집 인원은 정규직은 총 7명이며, 계약직은 총 20명이다. 채용 분야별 자격 조건 및 채용 절차가 상이하므로 자세한 사항은 채용 공고문에서 확인하면 된다. 원서는 5월 16일(월) 18시까지 채용 홈페이지에 접수하면 된다.

한국정보통신공사협회가 행정직 직원을 모집한다. 모집 분야는 정규직(행정직)으로 △법무(5급 또는 4급-1명) △일반행정(8급 상당-9명)이며, 법무 분야는 변호사 자격을 취득한 자로 응모 자격을 제한한다. 전형 방법은 서류전형>면접전형>인사위원회 심의·제청>신규임용예정자 선정>학·경력 사항조회>신규임용으로 진행된다. 각 전형별 및 최종 합격자는 개별 통보하며, 기타 자세한 사항은 공고문을 확인하면 된다. 원서는 5월 13일(금) 17시까지 채용 홈페이지에서 접수하면 된다.

과학기술정책연구원이 2022년 2차 전문연구직(비정규직) 직원을 채용한다. 채용분야는 전문 연구직으로 △연구개발전략(대체인력-1명) △글로벌혁신전략(위촉직-1명) △아태첨단기술전략(위촉직-1명)으로 직급은 연구원이다. 전형 절차는 1차전형(서류심사)-2차전형(필기전형)-3차전형(면접전형)으로 진행된다. 제출서류 중 하나라도 미비되는 경우 요건 미충족에 따른 탈락으로 처리되므로 꼼꼼한 채용공고 확인은 필수다. 원서 접수는 5월 10일(화) 11시까지 채용 홈페이지 내 온라인 접수하면 된다.

커리어넷 개요

커리어는 2003년 11월 다음커뮤니케이션 사내 벤처를 시작으로 개인 회원 수 410만 명, 기업 회원 43만 개사를 보유하며 취업 포털 업계의 선두 주자로 입지를 굳히고 있다. 현재 커리어, 히든챔피언, 중견 강소기업 등 국내 최대의 멀티 포털 네트워크를 구축하고 있으며 The Network와 제휴를 통해 영역을 해외로 넓혀 해외 채용 서비스도 실시하고 있다. 최근 온·오프라인 간 시너지 창출에 초점을 두고 사업을 전개하고 있다. 온라인 사업 부문은 질적 향상과 고객 만족 극대화를 위해 꾸준히 사이트 개편을 진행하고 있으며, 채용 정보를 기본으로 다양하고 차별화한 취업 콘텐츠를 제공하는 것을 장기 전략으로 삼고 있다. 오프라인 부문은 채용 대행 솔루션, 대학 취업 지원 사업, 채용 박람회 운영, 정부 및 각 시군 지자체 취업 지원 프로그램 운영 등 취업 관련 토털 HR 서비스를 제공하며 업계 수위의 실적을 내고 있다.

언론연락처: 커리어 기업영업팀 김효민 02-2006-9557

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